Una teoría prevaleciente sobre cuánto tiempo durará la huelga de escritores es que la WGA tendrá un marco para su propio contrato si los estudios llegan a un acuerdo con el Gremio de Directores o el Gremio de Actores de Screen, dejando a los escritores en una isla. Es .
Pero según un nuevo mensaje del liderazgo de la WGA, eso no sucederá esta vez.
En un mensaje a los miembros el jueves titulado "El libro de jugadas AMPTP no funcionará", el comité de negociación de la WGA dijo que no permitiría a los estudios crear división entre los sindicatos. Y si quieren resolver la huelga, que ahora ha ocurrido durante un mes completo, los estudios "tendrán que negociar con la WGA en nuestra agenda completa".
El Gremio acusó al AMPTP de operar bajo una estrategia de "dividir y conquistar", diciendo que puso en marcha específicamente un plan para repetir la plantilla que se desarrolló en 2007-08. También dijeron que los estudios eran miembros de la WGA de "iluminación de gases" e intentaban crear la imagen de que los escritores no serían "irrazonables" si los otros dos gremios lleguen a un acuerdo.
"Retener un acuerdo con el DGA hasta después de la fecha de vencimiento del contrato de la WGA para que en el caso de que un huelga de escritores el AMPTP pueda forzar un patrón de DGA en el WGA. Aún mejor si también pudieran coser un acuerdo con Sag-Aftra. Luego afirmarían que los escritores no eran razonables", la carta le dice a los miembros. "Fingieron que no pudieran negociar con la WGA en mayo debido a las negociaciones con la DGA. Esa es una mentira. Es una elección que hicieron con la esperanza de dar vida a la estrategia de división y conquistar. La esencia de la estrategia es hacer tratos con algunas uniones y decirle al resto que hay todo allí. Es una iluminación académica, y solo funciona si se dividen los uniones".
Sin embargo, la WGA dice que los sindicatos están mucho más unidos esta vez, señalando una declaración de solidaridad emitida ayer que fue firmada por la WGA, SAG-AFTRA, IATSE y los equipos 399 en apoyo de las conversaciones de la DGA, así como el llamado de SAG-AFTRA para un voto de autorización de huelga antes de sus propias negociaciones.
"El AMPTP debería haber hecho un trato justo con los escritores antes del 1 de mayo. Pero no lo hicieron, ya que aparentemente tienen la intención de continuar sus esfuerzos para destruir la profesión de escritura", dijo el Gremio. "Durante el último mes, los escritores han seguido los pasos de muchas generaciones antes de que se hicieron huelga para asegurar su futuro colectivo en este negocio. Continuaremos marchando hasta que las compañías negocien con nosotros.
Las negociaciones de la DGA están en curso ahora, y el contrato del Gremio expira el 30 de junio. Las negociaciones de SAG comienzan el 7 de junio y también tienen un contrato que expira el 30 de junio. Si bien la WGA tiene sus propios artículos de la agenda exclusivos de los escritores y la escritura de preservación como una profesión en Hollywood, comparten prioridades con los otros gráficos como la lucha por la mejor transmisión de residuos, transmisiones de datos y regulaciones de la regulación del uso de AI.
El AMPTP declinó hacer comentarios.
Lea la nota completa, "El libro de jugadas AMPTP no funcionará", enviado a los miembros de la WGA el jueves a continuación:
Queridos miembros,
_El libro de jugadas AMPTP ha sido dividir y conquistar ... Labor._
_El AMPTP se formó en la década de 1980 cuando los principales empleadores de la industria decidieron que estaban cansados de las décadas de ganancias obtenidas por los sindicatos cuando se involucraban en su propia estrategia de división y conquistar: elegir a un empleador (o grupo de empleadores) para obtener un buen negocio que el resto de los estudios de la industria tuvieron que seguir._
La estrategia AMPTP de la unidad corporativa ha tenido un gran éxito para las empresas. Los costos laborales han sido contenidos en una industria donde los trabajadores tienen un poder tremendo, mientras que las compañías cosecharon miles de millones en ganancias, año tras año. Durante los últimos 35 años, solo ha habido dos ataques: 2007/08 y ahora.
Mientras los empleadores estaban unidos, la mano de obra lo ha sido menos. Hasta hace poco.
Durante la última huelga de la WGA, SAG fue de apoyo, pero las relaciones con algunos de los otros sindicatos fueron tensas. Mientras los escritores estaban en líneas de piquetes, la DGA negoció su propio acuerdo muy por delante de su vencimiento del contrato, que incluía algunos (pero no todos) de los objetivos buscaron.
_En los ciclos de contrato intermedios, la solidaridad sindical en Hollywood era limitada. El DGA negoció primero, muy por delante de su fecha límite, y el mensaje implícito del AMPTP fue que la WGA u otros sindicatos tendría que atacar para obtener un mejor trato de lo que el patrón ya estableció._
Este ciclo de negociación, la industria comenzó a superar el tambor de huelga con mucho antes de la formulación de las demandas de negociación de la WGA, y mucho menos el inicio de las negociaciones reales. El AMPTP estableció una estrategia en movimiento diseñada para ser una repetición de 2007/08. Dividir y conquistar. Retener un acuerdo con la DGA hasta después de la fecha de vencimiento del contrato de la WGA para que en el caso de una huelga de escritores, el AMPTP podría forzar un patrón DGA en el WGA. Aún mejor si también pudieran coser un trato con Sag-Aftra. Luego afirmarían que los escritores no estaban razonables.
_Esa estrategia, sin embargo, depende de los sindicatos divididos. Este año es diferente. Cada sindicato de la ciudad salió en apoyo de la WGA, tanto durante las negociaciones como después del comienzo de la huelga. La DGA ha quedado claro que se enfrenta a una negociación difícil y crítica para abordar las necesidades de sus miembros. Ayer, nos unimos a una declaración junto con Sag-Aftra, Iatse y Teamsters 399 en solidaridad con la DGA en sus negociaciones. SAG-AFTRA está recibiendo una votación de autorización de huelga al ingresar a las negociaciones para abordar los problemas existenciales que enfrentan sus miembros. Teamsters, IATSE y otros miembros del sindicato de entretenimiento han estado en honor a las líneas de piquete de WGA en todo el país._
\_Still, el AMPTP sigue comprometido con su estrategia.
Fingieron que no podían negociar con la WGA en mayo debido a negociaciones con la DGA. Eso es una mentira. Es una elección que hicieron con la esperanza de dar vida a la estrategia de división y conquistar. La esencia de la estrategia es hacer tratos con algunos sindicatos y decirle al resto que es todo lo que hay. Es la iluminación de gas, y solo funciona si los sindicatos están divididos.
Nuestra posición es clara: para resolver la huelga, las compañías tendrán que negociar con la WGA en nuestra agenda completa.
El AMPTP debería haber hecho un trato justo con los escritores antes del 1 de mayo. Pero no lo hicieron, ya que aparentemente tienen la intención de continuar sus esfuerzos para destruir la profesión de escritura. Durante el último mes, los escritores han seguido los pasos de muchas generaciones antes de que se declararon en huelga para asegurar su futuro colectivo en este negocio. Continuaremos marchando hasta que las empresas negocien de manera justa con nosotros. Lo hacemos ahora con el apoyo de nuestros gremios hermanos y sindicatos, y los apoyaremos cada vez que sea su turno. La era de divide y conquistar ha terminado.
En solidaridad,
Comité de Negociación de WGA\_